Le 1er avril 1983: La retraite à soixante ans entre en vigueur.

Depuis 1945, l'âge de la retraite à aux plein était fixé à 65 ans. Mais la 82ème des 110 propositions prévoyait : « Le droit à la retraite à taux plein sera ouvert aux hommes à partir de 60 ans et aux femmes à partir de 55 ans ». Cette mesure représentait un copié-collé du programme commun de Gouvernement du 27 juin 1972 : « L'âge d'ouverture des droits à la retraite sera ramené à 60 ans pour les hommes et à 55 ans pour les femmes, le droit au travail restant garanti au-delà ».
Souhaitant aller rapidement pour mettre en œuvre cette proposition d'envergure, le Gouvernement Mauroy utilise la procédure de l'article 38 de la Constitution, en légiférant par voir d'ordonnance. Dès décembre 1981, le projet de loi habilitant le gouvernement à porter par ordonnance l'âge de la retraite à 60 ans est déposé sur le bureau de l'Assemblée nationale. L'opposition est vent debout : Philippe Seguin soutient que cette réforme est à contre courant de l'évolution constatée partout dans le monde occidental ; Jacques Barrot dit que la réforme est inspirée davantage par la démagogie que par la justice. Le CNPF dénonce un ordonnance « improvisée, coûteuse et difficilement applicable ».
La loi est promulguée le 26 mars 1982. Elle n'entre en vigueur que le 1er avril 1983. Cette entrée en vigueur intervient après l'accord entre partenaires sociaux du 4 février 1983, qui fixe les modalités de financement de cette conquête sociale. A l'issue de cet accord, les syndicats, plutôt inquiets auparavant, sont satisfaits. La CGT célèbre « une importante victoire de la classe ouvrière ». La CFDT dit signer cet accord avec « beaucoup de joie ».